... spielend Potenziale erkennen
Transformiere deinen Einstellungsprozess
Unsere Assessments mit der LEGO® Serious Play® Methode zeigen das wahre Potenzial eurer Kandidat*innen auf
Verabschiede dich von Bewerbungsgesprächen nach Schema F
Wenn ihr euch auf herkömmliche Einstellungsprozesse verlasst, riskiert ihr, authentische Talente zu übersehen.
- Ineffiziente Interviewmethoden führen zu inkonsistenten Ergebnissen.
- Blender fallen möglicherweise durch euren Screening-Prozess.
- Das wahre Potenzial von Bewerber*innen bleibt oft verborgen.
- Das Employer Branding leidet unter den negativen Erfahrungen der Bewerber*innen.
- Die Einstellungszeiträume werden länger und stressiger.
- Ihr riskiert, Fehlbesetzungen einzustellen, die nicht zu eurer Unternehmenskultur passen.
Erlebt zuverlässige Einstellungsentscheidungen
Transformiert euer Recruiting mit innovativen, ansprechenden Assessments.
- Entdeckt spielend das verborgene Potenzial eurer Kandidat*innen.
- Profitiert von einem positiveren Employer Brand und einer positiveren Candidate Experience.
- Gewinnt Einblicke in Soft Skills und innovatives Denken - die Skills von heute und morgen.
- Massgeschneiderte Assessments für eure Stellenausschreibungen.
Unsere Dienstleistungen
Wir können euch in jeder Phase eures Einstellungsprozesses unterstützen - vor Ort und/oder ONLINE.
Von der ersten Interview-Runde bis zur Teampassung.
Identifizierung der engeren Auswahl
Wir gehen bereits im ersten Gespräch in die Tiefe und identifizieren die richtigen Kandidat*innen für die nächste Runde.
Professionelle Begleitung der zweiten Runde
Wir garantieren ein Gespräch auf Augenhöhe, um für Unternehmen und Kandidat*in das meiste herauszuholen.
Teampassung effektiv und effizient prüfen
Unsere Methode offenbahrt die Passung zu Team- und Unternehmenskultur.
Warum mit uns zusammenarbeiten
Bewährte Expertise
Wir verbinden über zwei Jahrzehnte globale Führungserfahrung mit wissenschaftlicher Expertise (PhDs in Ökonomie und Psychologie) und bewährten innovativen Methoden.
Vertrauenswürdiger Partner
Fortune 500-Unternehmen und Schweizer Stadtverwaltungen verlassen sich auf unsere Expertise.
Massgeschneiderte Lösungen
Jedes Assessment wird auf das Unternehmen und die spezifische Position angepasst.
Geballte Erfahrung
Erkenntnisse aus über 100 Workshop mit der LEGO® Serious Play® Methode und Dutzende Einstellungsgespräche.
